如何評價科爾的執教水平？
如果以奪冠為執教水平的標準，那麼科爾僅次于波波排現30支球隊的第二位。
但波波已執教了23年，科爾才剛工作5年。科爾還有18年時間趕超波波。
如果不以奪冠為執教水平的標準那就很容易帶入主觀評判因素了。
但即使這樣，科爾能說服絕對主力一哥改變角色，由首發改打替補仍然是他執教水平的高光體現。這與波波強迫馬努由首發改打第6人還不完全一樣。其次，科爾一上任就嚴控庫里的常規賽出場時間就更是他執教水平的高光體現了。很少有NBA教練敢對球隊的頭號主力在健康時限制出場時間。
NBA教練與球員通常最大的矛盾就這兩個：一是首發和板凳的安排，二是上場時間的多少。不少NBA教練栽這上最後只有捲鋪蓋自己走人。
評價一個教練一共就幾個方面
- 帶隊成績
現役教練里僅次波波維奇，不過考慮到上任時長僅僅5年，科爾這個記錄很有可能後無來者。(聽說盧指導要去快船，說不定有機會)
2. 戰術設計
評價一個教練肯定沒法跳出他的教練組，科爾的死亡五小戰術都幾乎史無前例的做法。而且對格林和庫里的使用也完全顛覆了傳統，雖然這兩位都很強，但是他們不在勇士絕對到不了現在的高度。
3. 臨場應變
臨場是科爾的弱項，他有時候也對死亡五小過度的自信，導致有時候內線被爆了也不換人，球隊氣勢一下子就沒了。有一陣子他用死亡五小的時間段都一樣，球隊也因為這個吃了很多虧。還有就是對庫里的迷之自信，雖然庫里是這個聯盟前五的巨星和歷史前三的三分投手，但是他在面對激烈身體對抗時過多的無球跑動有時候會讓他狀態很不好，投籃不穩防守也迷失，但是科爾很多時候不願意換下庫里，這也是很讓球迷詬病的一點。(體系雷迪克)
4. 隊內關係
科爾作為王朝公牛的成員，在馬刺打過球也當過助教。這毫無疑問讓他對協調球員之間的關係和控制球員情緒方面有很多的經驗。在庫里因為過多無球而有點發牢騷的時候，在杜蘭特和格林爭吵的時候，科爾作為主教練沒有被媒體帶節奏讓事情發酵，而且做到了把所有矛盾都內部解決和消化，雖然這個賽季沒能奪冠，但是在球隊多人受傷的情況下能做到這樣已經是極限了。
在堅持自己的戰術理念的同時，也會聽取其他人的意見。
關於「死亡五小」的出爐的故事已經不用再贅述了。想想吧，在總決賽生死悠關之際，已經被對面壓迫到懸崖邊上，一個錄像師提供的變陣建議；而且這個變陣是史上從沒有的顛覆性建議。
正常情況下，主教練會冒這麼大風險實驗一個從來沒有成功案例可以借鑒的戰術么？？
科爾還真幹了，和勇士這幫投行出身的投機主義風格很契合，然後對面被戰術針對了；這個賭博帶來了冠軍，才有後面的故事。
本質上，這傢伙其實是個賭徒。
不認識，無法評價。謝邀
聰明但是不夠老辣，聯盟最厲害的教練還是諸葛波波維奇
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