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建議趁年輕先是出國學習同行業優勢領域，

首先不能過多關注待遇，而是重點看成長通道。關注內職業生涯和外職業生涯。看看兩個公司對於未來誰來帶你？和誰共事？這個職業需要什麼能力？你能 在這個位置，需要你什麼能力？你能從哪裡來學到？這些問題綜合分析一下作為參考。

父母不同意出國的原因是因為他們按照自己認為正確的觀點在指導你。最終還是建議你要做選擇，好好梳理一下你的內職業生涯和外兩個職業生涯。

內職業生涯是干一個工作中涉及的知識，觀點，技能，才幹，經驗和資源等因素。外職業生涯是好一個工作的地點，內容，工資等因素。外職業是招數，內職業是內功。持續關注這些，會讓你的職場競爭力不斷上升，並找到結果。

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國內最大問題就是親子關係，總是把孩子當做自己的私有產品，搞得孩子們一點都沒有獨立和自主的能力，社會觀，價值觀也是以長輩為依據標準的。一晃30年就過去了，覺得自己什麼也做不了

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父母如果身體健康，就大膽為自己的人生做規劃，選擇自己最想的那個

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人生只有一次，時間不等人，看你意願，強烈的意願會說服你父母，沒那麼大的意願你自己就已經會傾向國內

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男生的話幾乎不會有這類顧慮。女生的話，看你事業心重不重了，重就去，不重隨意

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謝謝邀請！

1.首先需要確認你選擇工作最看重的因素是什麼呢？

當我們面臨選擇的時候，考慮的因素會比較多，那就要看每個因素對你的重要性以及選擇後的影響。

2.其次考慮我們的選擇，對家人的影響有多少，影響體現在哪些方面？

3.工作的選擇你是否有決定權？

如果你有決定權，那推薦你使用生涯決策平衡單。

希望可以幫助到你！

如需專業諮詢指導，可以 @職業規劃師 陽光

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這種事情，堅持自己的選擇

青春只有一次，父母是站在傳統觀念上考慮，而你是站在你自己的角度去考慮

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把兩份工作，自己去做個分析。從現況到未來潛力，一點點分析掉。然後把分析後的結果以及工作可能帶來的優缺點告訴父母，跟他們好好談一談，然後把你對其中一項工作的渴望告訴他們。即便是老古板在了解清楚後也會動腦，他們只是在你前途不明確的情況下選擇了最安全的道路。

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