當面試官問「你的工作經歷和我的工作職位相差甚遠」，我該如何回答他？

想轉行，不知道被問到這種問題怎麼回答。

反問他：為什麼？

謝謝邀請我(輔導900+求職者的職業規劃師7哥)從幾個維度幫你回答這個問題，希望可以幫助到你。

第一，進入到面試的時候，通常最開始就要進行一個叫自我叫介紹。在自我介紹中簡單介紹自己的教育工作經歷能力之後再對他們的這個崗位jd進行一個自我的理解。並從自己之前的工作經歷裡面找出和他們崗位要求相似的地方。以體現你和這個崗位的匹配度是很高的。這樣子就避免了面試官說這句話。

第二，如果你沒有在自我介紹中說出我說的第一條。那麼他在後面可能會問你這句話吶，問了之後你可以去對他的崗位jd進行你自己的理解，並從你之前的經歷裡面找出和他們崗位jd裡面要求的經驗和能力，還技能進行一一匹配。用事實推翻他說的你和他們崗位要求甚遠的結論。

第三，基於第二點之後，你可以非常客氣的跟他說，麻煩問一下還有哪些地方是相差甚遠的，我可以在未來的工作中去彌補這一塊兒，以便滿足公司的要求。

第四，我個人覺得像這種類型的面試問題，其實就是壓力面試的一個面試問題，當他懟你diss你的時候，你千萬不要有情緒，不要被他激怒。非常客客氣氣的一一的去破解，他懟你diss你的問題就可以了。

如果上述信息沒辦法幫到你的答案，你可以在主頁加我聯繫方式，可我溝通我幫你解答。

每一篇文章都是7哥本人編輯，如有轉載請標明出處謝謝！如果需要職業規劃，簡歷修改，面試輔導，BATJXM大企業內推可以私聊我或者點我的主頁+我v x 我會和你溝通

我建議你審查下你們的簡歷篩選流程，相差這麼遠你叫我來面試浪費你我時間，來回的車票麻煩給我報銷一下。

上面是自由飛揚的版本，下面是好好說話的版本

雖然我的工作經歷和貴公司的工作職位有些差距，但是從我坐在這裡就可以看出來我一定有一些優勢是貴公司看重的，比如**，**

首先…你要有足夠的實力去支撐你轉行這個想法

假設你從機械工程師轉文案策劃

那你得有文案作品拿出手，雖然沒有工作經驗，但是你可以說學習了什麼課程

兼職投稿獲得多少點贊和轉發，其實最主要的就是看你的文筆和帶來的效益，就是閱讀量那些。

當你以上都具備後，面試官問這個問題，你就可以有足夠的實力回復他

「雖然我的工作經歷與職位相差甚遠，但是我利用了自己的空餘時間學習並取得了不錯的成績，這不僅沒有影響我的本職工作，反而讓我學會了另外一項技能。從側面也說明我更熱愛寫作，願意花費時間去進步。工作經歷只能反應我這段時間都做了什麼，並不能代表我的能力。給我一些時間熟悉和理解，我相信我能勝任這個崗位。因為熱愛所以更加能夠堅持」

首先，肯定這個事實。

其次，表明你來應聘這個崗位是經過深思熟慮的，不是廣撒網瞎撈魚那種。

再次，列舉你應聘這個崗位的優勢。什麼學習能力強，適應性強，對這個崗位有深入瞭解之類的。最好能列舉以前有過類似應聘經歷並且做的很成功的例子，從而彌補工作經歷不足的短板。

最後，建議應聘之前對崗位進行深入研究瞭解，確認自己能勝任纔去應聘，要不實力不匹配，說的再漂亮也沒有用！

那你們HR為什麼叫我過來面試呢？好玩嗎？

不要說自己的職業興趣，太推薦一些自己的優點，另外就是職業性格和這個行業匹配度，可以做一些準備，調查一下該行業的內容和要求。