我通過了達內的面試,但在網上查到各種負面新聞,我本來放棄了,那個hr是老鄉(之前不認識),跟我保證了種種,複試經理也對我有較好的評價,很猶豫,達內是個上市公司,我也知道每個公司在網上都會有負面消息,hr太積極了(可能是業績需要),以防萬一,我將hr電話跟我講的東西用文字形式編輯出來跟她確認了,她也確保了,然而網上太多差評 遠遠多於好評我還是有點接受不了。入職還有一個rp4測試,性格測試啥的。有最近在那裡工作的小夥伴指點一二嗎,萬分感謝


看這個樣子,應該不是找轉了,你面試的是什麼崗位,只要不是開發和設計的實習生,我感覺都沒啥問題


有很多地方的達內都在網上掛的是招聘軟體開發的崗位,要求低工資高,但是你去了之後就會發現招聘之是一個幌子,實際上是以招聘的名義去尋找學員,讓你在那交學費學習,如果是去達內童程童美當老師或者說真正的講師以及現場的項目經理的工作的話還好,不過有一點,他們可能會要求口碑(口碑:每個月要求你招一個人或者多個人來學習,也可以理解為一個每個月需要完成的指標)工資可能會與你的口碑有關,大概就是這樣。


一方面我是達內的黑粉,一方面我是達內幾個老師的朋友。你去了那裡,你就得坑蒙拐騙。騙不到口碑,你工資就很低。最近他們改革以後,我認識的幾個老師都離職了。你自己琢磨吧。


兄弟,你說的hr是達內的銷售吧

自己罩子放亮點


招轉培確實沒有了,基本就是正常招生,和所有培訓機構一樣,但是肯定有些素質差的學員,自己招的時候注意把這些人過濾掉。反正以後越來越正規了吧,之前裁了很多人,這是好事。


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