公司涉嫌詐騙,員工20餘人,領導被拘留,員工做了取保候審,會被判刑嗎?
朋友入職一家公司,後公司被舉報涉嫌詐騙,公司主要人員被公安局拘留,員工被取保候審,現移交檢察院,檢察院也通知員工做筆錄,沒有逮捕,朋友新入職2月左右,工資+提成6千左右,後續會怎麼發展?會不會被判刑啊?
1,典型涉眾型犯罪,人數多又典型。政法機關打擊原則是區別對待,重點打擊主從犯,對於牽扯不多的不是打擊重點。2,關鍵看這個所謂詐騙,具體指什麼?是賣保健品還是什麼?以他的學歷和職業經歷,他能否明知?3,目前討判刑與否太早,目前看能否爭取檢察院不起訴,不管是存疑還是酌定不起訴。如果不起訴了,就沒事了。這個階段可以律師參與,但要抓緊時間,如果不退回公安,檢察院時間只有45天。刨去其它案子及其它事務,案子辦理時間更少。
詐騙罪,是指以非法佔有為目的,虛構事實、隱瞞真相,騙取他人財物,數額較大的行為。
詐騙罪只有自然人犯罪,沒有單位犯罪。
我代理過的西安寶芝林公司詐騙案,都是以個人犯罪起訴的。
詐騙罪是否成立,主要有以下構成要素:
- 是否有非法佔有的目的。員工對於老闆的詐騙行為是否明知,是否有主觀故意。這點非常重要。
2. 員工是否實施了「虛構事實、隱瞞真相」的行為。如果明知是虛構的事實、隱瞞的真相還去做,那性質與完全不知,自己也被老闆騙了是有本質區別的。
3. 騙取的財物歸屬。如果員工僅拿基本工資,並沒有額外的獎金、提成或著與業績相關的收入。一切按照老闆要求行事,自己也沒有辦法核實真偽,客觀上、普通人的經驗來看,根本無法分別真偽,那麼,員工不構成犯罪。
4. 員工參與的金額非常重要,金額的認定直接決定了刑期。
5. 如果構成犯罪,那也屬於共同犯罪中的從犯。從犯應當比照主犯減輕、從輕處罰。一般員工都會在基準刑以下減輕處罰的。