怎麼處理好和公司的人的關係 很微妙？
本人大二 室內設計專業想著暑假閑著也是閑著就去找了公司實習 剛去公司的時候 很激動啊 畢竟第一次去公司學習 （工作） 小心翼翼的處理著和每一個人的關係。 然後公司給我分配了一個師傅的也是90後 男 ！ 原本第一天還是很嚴肅的 和我講一些東西 也會教我一些東西。帶我去看公司套餐裡面的材質 對於初出茅廬的我來說 很感激了 然後兩三天過去 了 關係也沒那麼拘束了 . 我把他當成前輩 比較尊重他 可是我感覺 不太對勁了就比如說 他加我微信 問我男朋友照片 說我男朋友不好....還有公司男同事和我講話 他都會表現出很生氣 ？ 很不樂意的樣子 讓我專心畫圖 有時候還會揪我耳朵 ... 我很受不了 我覺得有點過分親昵了此外 他最近沒有訂單 所以很空閑 而他的座位又坐我旁邊 兩個人挨著的。他很喜歡講話說實話他講的我都無法專心畫 我一下筆就說我畫錯了 我一問他就說讓我自己想 整天嘻嘻哈哈的 最讓我反感的就是這點 但是我覺得我已經到這個公司了 就不能輕易的走但是我不知道這到底是什麼意思 是社會上的人 都這樣處理人際關係的嗎 我想太多了？？ 很困惑還有幾次他帶我去吃了早飯 我給他轉錢 他也不領的 我又不喜歡欠別人的 某天早上我就去買了豪華早餐給他 這個對我來說沒什麼... 但是好像公司其他男同事看到了 就說我這個助理好還給帶早餐了應該是褒義的很困惑啊阿啊 ！ 要怎麼處理好這個關係啊。！ 是不是我想多了？
一是心理界限分明，就是只保持工作公共關係，拋開師傅徒弟，前輩後輩這種心理負擔，不要讓自己處於心理弱勢而總是不自然，本質來說都是上班的短期固定關係，做事就做事，其餘的無關緊要。二是如果個人戀愛情況不透明不清楚，就會給人一種僥倖交往心理，很多女孩子找工作喜歡隱瞞感情，這樣有利有弊，怪不得別的異性對你引起注意。
離職吧，這都構成職稱性騷擾了
他都知道你有男朋友了還這樣說明人品不好
你在這個公司待著要麼遠離他要麼跟他鬧翻，跟一個人品不好的人鬧翻在那個公司待著還有啥意思
估計你跟他好好談他也聽不進去或者會給你穿小鞋
這個具有特殊性，不是一般的人際關係，明顯對方有企圖。。。
這已經不是該處理人際關係了，明顯的騷擾。
實習可以再找，這類人就是看你剛來而且是學生，符合被聊騷要求。早點換一家還可以實實在在的學習一下。或者你和他攤牌說明白，不過這對你肯定難受，畢竟這個也算你的直屬上司，就算只是實習也不好受，畢竟這種人不撕破臉皮還可以死皮賴臉的笑嘻嘻，一旦翻臉了那就是那種無限惡毒的嘴臉。
還是早走早著。看你的感覺也就是想提前感受下工作的感覺，所以換吧。
這個小師傅是喜歡你了呢...
愛是自私的，所以他會問你男朋友，會對你跟其他男士講話心存介懷...
你這個不是人際的問題了，是你男朋友多了一個情敵呢...
正經地說，如果你不喜歡他，而且在他沒有明確表白的情況下，你得與他保持距離。以前你們熟悉了變得隨意了，那現在起，你要變回以前的一本正經，比如，他幫助了你，你要說謝謝；你請教他問題，你就畢恭畢敬的稱呼他某某師傅，麻煩你怎樣怎樣，就是你要把他當成一個尊敬的陌生人，咱們並沒有那麼熟。
語言上，你可以直接些。比如身體上有碰觸，或他帶有騷擾性的動作，你就要嚴厲正告他，你這麼做是對我的不尊重，請自重！如果太過分，就要警告他，甚至是舉報。
你可能會擔心，我這麼做了是不是會得罪他啊，畢竟人家是我的啟蒙老師呢？
不存在的！1他教你是他的工作；2你感激他教你，不是要包容他的錯誤行為，二者不能等同；3一是一，二是二，搞清楚對錯和原則。
你還擔心，你這麼做了，以後兩個人會不會很尷尬啊，畢竟在一個辦公室呢？
不存在的！只有介意的人才會尷尬，你要當做跟沒事兒一樣，要是這樣的情況下他還有這份心思，那說明他多不識相啊！如果你不喜歡他，這都不是問題，不好受的是他。一個辦公室的兩個同事都抱著玩玩的心態上了床，誰把這事當回事，誰就輸了。
總之，你若不喜歡，你就是居高臨下的，怕啥。何必離職，這是一場較量呢，你贏一個啊。
啊啊啊，是啥意思？？
怎麼處理人際關係，我也不行。
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