周大福(1929)公布，執行董事由2月至4月減薪三成。集團將持續評估疫情的發展，採取靈活的營運策略及成本控制措施，應對當前的挑戰。

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該公司表示，疫情當前，現階段沒有裁員計劃，反而以保障員工就業為重要考量，積極開拓線上銷售渠道，先後推出「雲商365」和自家研發的「我智營」線上銷售平台，不論前線或後勤員工，均可利用這些平台向親友或顧客推介適合對方的產品，一方面借助創新科技為員工開拓收入來源，另一方面則有助集團在全渠道零售領域上搶佔先機。

此外，該公司亦靈活彈性安排前線和後勤員工在家或辦公室工作，以確保公司業務如常運作，同時又可減低員工過度密集而受感染的風險。為鼓勵員工在休假期間自我增值，向員工額外提供「有薪在家學習假期」，讓員工參與線上培訓，內容涵蓋品牌管理、電子商務及新零售體驗等課題。