前幾天一位大姐向我哭訴，她的老闆要將公司收起來，要請她開始為自己另謀高就。

「我從畢業就幫他(老闆)賣命到現在，所有青春歲月都奉獻給公司了，就算沒有功勞也有苦勞。現在老闆喊收就收，他可以去雲遊四海了，但我以後的生活是要怎麼過？我現在都已經這個歲數了，哪個公司還會請我這種歐巴桑？」她說。

「不會啦！妳可以去職訓局呀！那個機構專門幫人家找工作。不然現在有很多人力銀行，上網將自己的專長和工作經驗放上去；妳在這家公司做這麼久了，你有能力；妳也可以看看上面的職缺，有興趣的就主動應徵。」我說

「有這麼好找嗎？我們這種歐巴桑，姿色比不上年輕美眉；而且薪水也不知道會不會跟我目前的一樣。」她懷疑的問我。

「現在遇到了，一定要想辦法呀；尤其你還有一個還在唸書的要養。」我鼓勵她。

雖然我不知道她薪水能不能談到跟現在的一樣，因為主動求職的一方，在立場上就比較弱，可能沒什麼談判、議價的空間；而且很多公司確實會因為職務所需的能力普遍人都會，人力替代率高；因此選擇成本較低的新鮮人。但是，找工作一定要懷抱希望；找尋相關產業，執掌內容，並注重年資和經驗的公司。

回憶著以前還小的時候，親戚們都有中年失業的狀況；因此我穩定工作一陣子之後，我就暗暗打算，要一邊存錢，一邊找尋其他能兼顧的機會；絕不能落入只能靠公司吃穿的情況。尤其當主管有意提拔時，我更意識到，我如果越被老闆器重，我自己能掌握的時間就會越少。

因此我婉拒了老闆的好意；開始爲未來交接做準備，將自己的工作做成SOP，未來即使我不在公司，接手的人光靠SOP，也能大致知道怎麼做，就算遇到問題，也可以用賴解決。同時，更加把握機會去學習一些能真正屬於自己能力的課程。有時上課時間需用到上班時間，還好有特休，剛好讓其他同事協助處理簡單的事情。

就在今年，我的非工資收入來到了打平生活開銷的水位，我就在思考後續；後來，有另一個機會就在此時向我招手，雖然薪水不像我原本的那麼高，但因為我的被動收入已經可以支付生活開銷，剩下的都是淨賺！
重點是！新的機會讓我自己能掌握的時間大大增加！這表示，我能至少贖回大部份的時間，用來創造更多的被動收入。

想到這邊，我就慶幸；起碼我現在是真正在過我自己的人生；雖然這一路走過來花了幾年的時間準備；學習了解到要成為自己真正的主人需要有一些能力；自律、設定目標、複製、分享⋯，多虧了理解了這些，我現在能肯定的繼續走下去，而且還持續創造更多。

最後，想勉勵大家：
「成功的路並不擁擠，因為能夠堅持到成功的人很少！」