4月11日下午，國家發展改革委辦公廳會同就業司、中國經濟導報社、人事司、機關黨委、機關服務中心等單位共同舉辦了“發改書吧”思享匯第5期學習交流活動，本期學習交流活動的主題爲“緩解結構性就業矛盾”。

　　本期活動由宏觀院社會發展研究所副所長常興華主持，宏觀院社會發展研究所所長楊宜勇、北京汽車集團有限公司副董事長衛華誠、阿里巴巴集團副總裁邢悅、智聯招聘首席人力資源專家郝健、中國社會科學院人口與勞動經濟研究所副所長都陽爲特邀發言嘉賓。委內司局和委屬單位100餘人參加活動。

　　此次活動中，與會嘉賓圍繞主題，分別從理論研究和一線實踐的角度談體會、說問題，從結構性就業矛盾形成原因及解決辦法、傳統實體企業與新興數字經濟企業招工用工實際經歷，以及大數據分析就業形勢趨勢等方面，和與會者進行了充分交流。

　　活動現場氣氛熱烈，針對社會關注的就業熱點問題，大家與嘉賓進行了積極互動。大家一致表示，此次學習交流針對性強，提出的建議和對策具有建設性、實用性，對有效緩解結構性就業矛盾具有積極的借鑑意義。（中國經濟導報記者荊文娜、蔡娜、周昊陳 攝影 苗露）